- Industry: Financial services
- Number of terms: 73910
- Number of blossaries: 1
- Company Profile:
World's leading financial information-service, news, and media company.
セクションの下内国歳入コードの 401 （k）、繰延報酬、雇用者によってセットアップされるよう計画従業員税引き前ベースで退職のためにお金をおくことができます。雇用者は従業員の計画に貢献する量の割合と一致可能性があります。従業員; お金を撤回するまで両方の従業員と employersn だけでなく投資収益と関心、による貢献は課税されません。従業員は定年前にお金を撤回すれば、彼または彼女は、早期撤退ペナルティ税金は支払っています。現在、従業員の給料がない以上 11,000 ドル (50 またはそれ以上の年齢の人々 のための $12,000） の 15 ％ を毎年貢献する許可されます。多くの雇用者は今これらを提供する繰延報酬プランの代わりに、または年金に加えて。
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これらの収益を生成するのに要した費用と獲得した収益の認識を一致させようとする会計システム。収益と費用と関連付けられたキャッシュ ・ フローのタイミングを無視します。
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オプション市場のオーストラリアとニュージーランドの大手企業の 50 以上の取引のオプション。
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航空貨物のキャリア所有か自身の航空機を作動しないが、その貨物キャリア実際機器が付属しています。混載彼らの顧客に家航空運送状を発行し、実際のキャリアからマスター航空運送状を受け取る。
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